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Angebot 388 von 648 vom 16.11.2021, 17:36

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Stadt Schwarz­heide

Die Stadt Schwarz­heide ist einer der bedeu­tends­ten Wirt­schafts­stand­orte im Land Bran­den­burg, in dem die drei ent­schei­den­den Kom­po­nen­ten [WOH­NEN I WIS­SEN I WIRT­SCHAFT] har­mo­nisch mit­ein­an­der ver­bun­den wer­den. Dies steht für die zukunfts­fä­hige und zukunfts­ori­en­tierte Aus­rich­tung unse­rer Stadt auf allen Ebe­nen.



Umge­ben von groß­flä­chi­gem Grün, von Seen und Wie­sen ist Schwarz­heide ein Bei­spiel dafür, das sich die Natur auch in Wirt­schafts­re­gio­nen ihren Platz bewah­ren kann. Inmit­ten die­ser Natur ist im Jahr 2011 der Traum vom Ler­nen zwi­schen Wald und See im neuen See­Cam­pus Nie­der­lau­sitz für rund 800 Schü­le­rIn­nen wahr gewor­den. Diese Bil­dungs­stätte wer­tet unse­ren Wirt­schafts­stand­ort auch auf bil­dungs-poli­ti­scher Ebene auf und sichert uns zukunfts­fä­hige junge Men­schen mit dem Blick für das Heute und das Mor­gen.



Schwarz­heide prä­sen­tiert sich mit sanier­ten und gepfleg­ten Wohn­an­la­gen und bie­tet auch in der Zukunft viele erschlos­sene Bau­flä­chen in attrak­ti­ver Lage. Das Ange­bot an Frei­zeit- und Dienst­leis­tungs­ein­rich­tun­gen, die För­de­rung eines akti­ven gesell­schaft­li­chen Lebens, die För­de­rung aller Alters­grup­pen und vie­les mehr run­den das Bild ab. An den Bedürf­nis­sen unse­rer Bür­ge­rin­nen und Bür­ger ori­en­tie­ren sich unsere Ange­bote. Eines davon, das regio­nal ein­zig­ar­tig ist, betrifft die kos­ten­freie Kin­der­ta­ges­stät­ten­be­treu­ung ab dem Dritt­ge­bo­re­nen unse­rer jun­gen Fami­lien. Neben dem Begrü­ßungs­pa­ket für Neu­ge­bo­rene ist dies u. a. Aus­druck unse­rer För­der­po­li­tik für junge Fami­lien und ihre Kin­der.



Als Wirt­schafts­stand­ort bie­tet Schwarz­heide ideale Vor­aus­set­zun­gen, damit Unter­neh­men gedei­hen und die Men­schen sich wohl­füh­len kön­nen. Jeder Erfolg ist mir Ansporn für die wei­te­ren Auf­ga­ben, unsere Hei­mat­stadt kon­ti­nu­ier­lich wei­ter zu ent­wi­ckeln, noch attrak­ti­ver zu ges­tal­ten und als einen wun­der­schö­nen Ort zu erhal­ten, in dem man gerne zuhause ist. Inte­griert im Regio­na­len Wachs­tums­kern West­lau­sitz för­dert Schwarz­heide inten­siv die wirt­schaft­li­che Ent­wick­lung in der Region. Wirt­schaft­li­ches Wachs­tum, der Erhalt und die Schaf­fung von Arbeits­plät­zen ist eine der Schlüs­sel­auf­ga­ben, um ins­be­son­dere den jun­gen Men­schen hier in der Region der Lau­sitz Per­spek­ti­ven zu bie­ten, die für die Grün­dung von Fami­lien unver­zicht­bar sind.

Bau­in­ge­nieur Hoch­bau (m/w/d)

(EG 11 TVöD-VKA)

Aufgabenbeschreibung:

  • Mit­wir­kung bei der Erstel­lung von Vor­ent­wür­fen und Ent­wür­fen von Hoch­bau­pro­jek­ten
  • Durch­füh­rung und Über­wa­chung von Hoch­bau­pro­jek­ten sowie von Groß- und Son­der­bau­ten
  • Gebäu­de­ma­nage­ment (Bau­un­ter­hal­tung von Gebäu­den und tech­ni­schen Anla­gen sowie Über­wa­chung von War­tungs- und sons­ti­gen Ver­trä­gen
  • All­ge­meine Ver­wal­tungs­auf­ga­ben, z. B. Abga­ben nach KAG, Erschlie­ßungs­bei­träge nach Sat­zung, Mit­wir­kung bei der Erstel­lung von Sat­zun­gen und Kal­ku­la­tio­nen

Erwartete Qualifikationen:

Fach­li­che Vor­aus­set­zun­gen
  • Abge­schlos­se­nes Fach/Hoch­schul­stu­dium als Bau­in­ge­nieur (Hoch­bau)
  • Mehr­jäh­rige Berufs­er­fah­rung in einer Füh­rungs­po­si­tion mit Per­so­nal­ver­ant­wor­tung oder mehr­jäh­rige Tätig­keit als Bau­in­ge­nieur
  • Nach­wei­se­bare Kennt­nisse im Bau-, Bau­pla­nungs-, Ver­gabe-, Hono­rar­recht und sons­ti­gen tech­ni­schen Bau­be­stim­mun­gen und DIN-Vor­schrif­ten

Per­sön­li­che Vor­aus­set­zun­gen
  • Aus­ge­prägte soziale Kom­pe­tenz, Durch­set­zungs­stärke und Ver­hand­lungs­ge­schick
  • Befä­hi­gung zur Ver­tre­tung der Stadt Schwarz­heide bei Bau­pro­jek­ten
  • Aus­ge­zeich­ne­tes Orga­ni­sa­ti­ons­ta­lent
  • Selb­stän­di­ges, eigen­ver­ant­wort­li­ches und ziel­stre­bi­ges Arbei­ten und Agie­ren
  • Hohes Maß an Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein und Belast­bar­keit
  • Fähig­keit, Mit­ar­bei­ter ziel­ori­en­tiert und situa­tiv anzu­lei­ten und zu moti­vie­ren

Unser Angebot:

  • einen inter­es­san­ten, viel­sei­ti­gen und ver­ant­wor­tungs­vol­len Arbeits­platz
  • eine zukunfts­si­chere Beschäf­ti­gung
  • bedarfs­ori­en­tierte Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten ent­spre­chend den Schwer­punk­ten Ihrer Tätig­keit
  • fle­xi­ble Arbeits­zei­ten und die Ver­ein­bar­keit von Fami­lie und Beruf
  • die zusätz­li­che Alters­vor­sorge des öffent­li­chen Diens­tes